'N Poging om die karakter van 'n ander persoon direk te verander, is 'n ondankbare taak. Selfs as u deur goeie bedoelings gedryf word, word negatiwiteit in ruil daarvoor voorsien. En dit is nie verbasend nie. Oor die algemeen is dit moeilik om te verander, en nie alleen nie, des te meer wil u nie. Wat as die aard van diegene met wie u moet kommunikeer u nie pas nie?
Instruksies
Stap 1
Verander jouself. Wat 'n mens ook al sê, maar jy sal by jouself moet begin: aangesien jy nie van iets hou nie, is dit uiteindelik jou probleem. Verander, indien moontlik, u houding teenoor die situasie. Miskien is jy net te krities of meet jy verkeerd. Gaan verder - dink aan wat in u wêreldbeeld sulke gedrag van ander veroorsaak. En probeer om jou karakter te verander.
Stap 2
Begin met u gewoontes. Geen wonder dat hulle sê: "Jy saai 'n gewoonte nie - jy maai 'n karakter." Begin klein, beweeg geleidelik en binnekort sien u die eerste veranderinge. Dit sal makliker wees om verder te werk, en die resultaat sal meer opvallend wees. Die fasering van aksies en die reëlmaat daarvan, beheer en selfdissipline doen wondere.
Stap 3
Prys jouself vir positiewe dinamika. Al lyk dit vir jou asof alles te stadig verloop. Wees bewus van u prestasies. Ongeloof in jouself, moedeloosheid, oormatige kritiek en selfkritiek - dit alles kan enige onderneming doodmaak.
Stap 4
Verander u benadering. En tog, wat diegene rondom u betref, geld dieselfde reëls.
Geleidelike veranderinge kom van klein dingetjies, gereelde werk en lof vir 'n positiewe resultaat.
Die man is onoplettend en dit kom byvoorbeeld tot uitdrukking in die feit dat hy laat van die werk af kom? Vertel hom rustig daarvan en vra hom om dit nie weer te doen nie. Bedank hom, vertel hom hoe belangrik dit vir u is as hy 'n bietjie vroeër as gewoonlik opdaag. Hy sal sekerlik bly wees. En ek wil positiewe emosies herhaal en versterk.
Stap 5
Merk die naaste groeisone. Mense streef na ontwikkeling, dit is normaal. Laat die persoon die volgende stap sien, selfs al is die stap nie te groot nie, en die behoefte daaraan is nie te betwyfel nie. Dan sal u afdeling hierdie stap wil neem.
Stap 6
Moenie alles op een slag probeer verander nie. Die vrag moet gedoseer word, en dit is beter om met die klein dingetjies te begin. Die verandering van klein gewoontes kan lei tot 'n verandering in karakter en selfs uitkyk.
