S. M. A. R. T. (van Engels smart - smart) is 'n afkorting wat 5 woorde bevat wat die nodige tekens van doelwitstelling aandui. Vir die eerste keer het J. Doran die metodologie beskryf en elke konsep daarin vervat in die artikel “There’s a S. M. A. R. T. manier om die bestuur se doelstellings en doelstellings te skryf.
; die doel moet duidelik, spesifiek wees. Wanneer u doelwitte stel, moet die resultaat wat u moet bereik, duidelik omskryf word. Sommige outeurs ontsyfer S as eenvoudig - 'eenvoudig'. Dit beteken dat die doel duidelik en eenvoudig geformuleer moet word. Daarbenewens word elke doel afsonderlik gestel, en elke resultaat word in die metodologie op sigself uitgewerk. As u, as u 'n doel volgens die SMART-metode demonstreer, opmerk dat dit verskeie doelwitte bevat, moet dit verdeel en afsonderlik uitgewerk word.
; elke doel moet 'n kwantitatiewe aanwyser hê. Verhoog verkope met 15%, hardloop 3 km per dag, skryf 'n sekere aantal artikels teen volgende jaar. Dit is nodig om die presiese betekenis van die gewenste resultaat te bepaal.
; die doel moet werklik, haalbaar wees. Volgens sommige bronne is dit haalbaar. U moet al die opsies uitwerk, u hulpbronne evalueer en die tyd bepaal om die probleem op te los.
; dit is nodig om vas te stel of die metodes om die doel te bereik relevant is, of dit die moeite werd en nodig is. Bepaal of die plan wat geskep word, die beoogde taak kan oplos.
; die pad na die doel moet sy eie raamwerk hê. U moet 'n sekere tyd neem om die probleem op te los, met inagneming van al die nuanses en die besit van die nodige hulpbronne. As daar geen presiese sperdatum vir die bereiking van die doel is nie, sal die resultaat baie moeilik wees om te bereik.
Die afkorting S. M. A. R. T. E. R. word soms gebruik, waar E die plan voortdurend aanpas om veranderende omstandighede te weerspieël.
