'N Persoon het sekere eienskappe. Sommige het meer positief ontwikkel, terwyl ander negatiewe aspekte van die persoonlikheid het. Maar mense is geneig om self te verbeter en te ontwikkel, alhoewel dit nie maklik is nie, en soms uitputtend werk.
Instruksies
Stap 1
Om mee te begin, definieer duidelik watter kwaliteit u in uself wil ontwikkel en tot watter mate. Analiseer wat u nodig het om dit te doen, en watter hindernisse u kan ondervind op die pad van gehalteontwikkeling. Ontwikkel verskeie opsies om die doel te bereik, insluitend spesifieke onafhanklike optrede, sowel as die hulp van ander wat u nodig het.
Stap 2
Dit is makliker om die gewenste doel te bereik as daar 'n duidelike begrip is waarom u dit nodig het. Met ander woorde, baie hang af van motivering. U wil byvoorbeeld u leierskapsvaardighede slyp omdat hierdie gehalte in groot organisasies gewaardeer word en u die geleentheid bied om 'n posisie in een daarvan te kry. Of u beplan om sagmoedigheid en sagmoedigheid te ontwikkel om die hart te wen van 'n geliefde wat hierdie eienskap waardeer. Die opsies kan verskil, maar die essensie is dieselfde - voordat u begin, moet u verstaan waarom u dit moet doen.
Stap 3
Stel spertye in. Enige doel moet op 'n spesifieke tydstip gestel word. Dit sal u aanmoedig om beslissend op te tree en nie moed op te gee in geval van mislukking nie. Hou egter in gedagte dat dit nie maklik is om eienskappe te ontwikkel nie. Daarom is dit nodig om optimale voorwaardes te stel wanneer u aan een daarvan werk. Slegs dan is dit moontlik om die werklike kwaliteit te ontwikkel en nie die voorkoms van die manifestasie daarvan vir 'n kort tydperk te skep nie.
Stap 4
Kies 'n voorbeeld om na te volg. U moet weet wat die kwaliteit is waaraan u werk en hoe dit in verskillende situasies manifesteer, maar dit is heeltemal anders om te sien hoe dit in die praktyk gebeur. Probeer meer kommunikeer met diegene wat u kan ondersteun in u poging en wys u hoe u dit as voorbeeld kan doen.
Stap 5
Identifiseer vooraf situasies waarin dit nie maklik sal wees om die nodige gehalte te toon nie, en ontwikkel 'n plan vir u optrede. Moenie ontsteld wees as alles nie so vlot verloop as wat u dadelik wil hê nie. Maak gevolgtrekkings, erken u foute en gaan voort in die regte rigting. Persoonlike ontwikkeling is noukeurige en tog lonende werk wat nie sal teleurstel nie.
